为更好地推动连越专业化的发展，提升连越法律服务核心竞争力，12月5日，连越召开二届法律事务部2023年度工作总结会。会议由决策委员会委员、业务指导及专家咨询委员会主任李鸿鹄律师主持，监事长周兵律师和各法律事务部部长或其授权代表参加会议。
会上，各部门分别从年度工作完成情况、专业能力的提升、推动专业部门由虚向实改革等方面进行总结和交流，根据存在的问题提出相应的改进措施及建议，并对明年工作的开展拟出计划与目标，着力提高连越的专业竞争力，塑造连越的专业服务品牌。

在听取各部门汇报后，李鸿鹄律师和与参会人员就加强部门专业化建设、优化专业部门的工作机制以及如何提升青年律师专业能力等问题进行深入探讨和研究，并做总结性发言。

李鸿鹄律师说，连越品牌重塑后的五年，是连越各方面都取得显著发展的五年，离不开各部门尤其是部长们的责任担当和无私奉献，使连越服务经济社会的专业能力得到大幅度的跃升，有力地促进了连越品牌在法律服务市场的影响力和辐射力。但这是阶段性的工作成果，在肯定成绩的同时，要认真审视存在的问题，寻找更好更优的发展路径和实现方式。李鸿鹄律师为接下来的工作提出四点建议：

一、各专业部门根据《连越律师事务所发展规划》（2024-2028）的要求，结合自身的专业特点，进一步优化工作机制，落实具体措施和工作方案，化被动为主动；
二、增强融合意识，加强部门间的交流，促进连越内部各专业发展的有效链接与融合，聚焦重点专业，补齐短板，以战略眼光布局和扶持与新兴行业、创新领域等有关法律专业的发展，共同开发新的法律服务市场；
三、以服务质量作为品牌建设的出发点和落脚点，突出工作重点，做好优势团队和优势专业的品牌建设，打造一批具有标杆式或符号化的知名律师和领军人才，使品牌建设与服务质量实现联动式的发展，形成规模效应，以培育连越品牌在法律服务市场中的知名度和忠诚度；
四、各专业部门要与青年工作委、继续教育工作委相互配合，互为工作平台，做好对青年律师专业能力的培训工作，把年轻律师专业能力的提升作为连越业务持续发展的强力支撑点和增长点，实现青年律师在法律服务市场中异军突起，使连越赢取新的发展优势。

最后，监事长周兵律师发表监督意见。他强调，各专业部门的发展关系律所未来的发展，各部长要珍惜在连越法律事务部的工作平台，自觉接受监督，明确目标和方向，扎实工作，认真履职，以“强专业、拓市场”作为主要动能和着力点，落实连越新的五年规划要求，在法律服务市场中彰显连越的专业能力。同时，他还结合自身体会，向各位部长提出了建设性的指导意见，从实际出发，积极发挥主观能动性，在专业部门的发展方向上不走老路，多做探索和创新工作，力争部门工作再上新台阶。

未来，连越将统筹布局，锐意创新，更加努力地提升法律服务专业价值，扎实地走好每一步，向着规范化、专业化、品牌化、规模化、国际化的道路不断迈进。